Ile zarobią lekarz, farmaceuta, stażysta, pielęgniarka, położna i inni pracownicy medyczni od 1 lipca br. Niżej pełna tabela wynagrodzeń.
Znamy wartości podwyżek dla pracowników ochrony zdrowia od lipca 2023 roku. Zobacz:
Przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w gospodarce narodowej w Polsce w 2022 r. wyniosło - jak ogłosił prezes GUS - 6346,15 zł, co oznacza iż najniższe wynagrodzenia obowiązujące od 1 lipca 2023 roku będą wynosiły. Niże pełna tabela wynagrodzeń:
|
l.p. |
Grupa zawodowa |
Współczynnik pracy |
Wynagrodzenie od 1 lipca 2023 (zł) |
Wzrost względem 2022 roku (zł) |
|
|
1 |
Lekarz albo lekarz dentysta ze specjalizacją
|
1,45 |
9.201,92 Reklama
|
991,25 |
|
|
2 |
Farmaceuta, fizjoterapeuta, diagnosta laboratoryjny, psycholog kliniczny, inny pracownik wykonujący zawód medyczny inny niż określony w lp. 1, 3 i 4 z wymaganym wyższym wykształceniem na poziomie magisterskim i specjalizacją, pielęgniarka z tytułem zawodowym magister pielęgniarstwa albo położna z tytułem magister położnictwa z wymaganą specjalizacją w dziedzinie pielęgniarstwa lub w dziedzinie mającej zastosowanie w ochronie zdrowia |
1,29 |
8 186,53 |
881,87 |
|
|
3 |
Lekarz albo lekarz dentysta, bez specjalizacji Reklama
|
1,19 |
7 551,92 |
813,51 |
|
|
4 |
Stażysta |
0,95 |
6 028,84 |
649,44 |
|
|
5 |
Farmaceuta, fizjoterapeuta, diagnosta laboratoryjny, pielęgniarka, położna, technik elektroradiolog, psycholog, inny pracownik wykonujący zawód medyczny inny niż określony w lp. 1-4 z wymaganym wyższym wykształceniem na poziomie magisterskim; pielęgniarka, położna z wymaganym wyższym wykształceniem (studia I stopnia) i specjalizacją, albo pielęgniarka, położna ze średnim wykształceniem i specjalizacją |
1,02 |
6 473,07 |
697,29 |
|
|
6 |
Fizjoterapeuta, pielęgniarka, położna, ratownik medyczny, technik elektroradiolog, inny pracownik wykonujący zawód medyczny inny niż określony w lp. 1-5 z wymaganym wyższym wykształceniem na poziomie studiów I stopnia; fizjoterapeuta, ratownik medyczny, technik analityki medycznej, technik elektroradiolog z wymaganym średnim wykształceniem albo pielęgniarka albo położna z wymaganym średnim wykształceniem, która nie posiada tytułu specjalisty w dziedzinie pielęgniarstwa lub dziedzinie mającej zastosowanie w ochronie zdrowia Reklama
|
0,94 |
5 965,38 |
642,60 |
|
|
7 |
Inny pracownik wykonujący zawód medyczny inny niż określony w lp. 1-6 z wymaganym średnim wykształceniem oraz opiekun medyczny |
0,86 |
5 457,69 |
587,91 |
|
|
8 |
Pracownik działalności podstawowej, inny niż pracownik wykonujący zawód medyczny z wymaganym wykształceniem wyższym |
1 |
6346,15 |
683,62 |
|
|
9 |
Pracownik działalności podstawowej, inny niż pracownik wykonujący zawód medyczny z wymaganym wykształceniem średnim |
0,78 |
4 950,00 |
533,23 |
|
|
10 |
Pracownik działalności podstawowej, inny niż pracownik wykonujący zawód medyczny z wymaganym wykształceniem poniżej średniego Reklama
|
0,65 |
4 125,00 |
443,35 |
Opr. Kancelaria Fortak Karasińska
Chcesz być na bieżąco z wieściami z naszego portalu? Obserwuj nas na Google News!
Twoje zdanie jest ważne jednak nie może ranić innych osób lub grup.
Skandal taka rozbieżność między pielęgniarkami na tym samym stanowisku ,wyraźne i celowe skłócenie środowiska. Opiekunki bez matury po rocznym kursie i takie pobory co za brak wiedzy o wykonywanej pracy na danych stanowiskach. Widać gołym okiem że układali siatkę płac jacyś ludzie bez pojęcia o tej pracy.
To ze nie musza mieć matury ucząc sie na Opiekuna medycznego to nie znaczy ze nie maja matury. Wiekszosc z nas ma po kilka zawodów ja mam 3 zawody wyuczone. Pielęgniarki po medyku tez nie wszystkie maja matury a tylko skończone szkoły zaoczne lub kursy..
Opiekun po kursie to nie opiekun do niczego się nie liczy . Op. Med musi ukończyć szkołe. Radze się doinformować.
Ja jestem opiekunem medycznym z MED 14 uprawnieniami. I jestem po studiach. Co to za bzdety i uprzedzenia do opiekunek? Każdy z nas ma swoją rolę w szpitalu.
Należę do personelu pomocy i jestem niemedyczny. Wożę odpady medyczne, towar oraz inne rzeczy medyczne...Dlaczego dyrekcja szpitala nie traktuje mnie(nas) poważnie? gdzie można to zgłosić aby nasza komórka stała się medyczna?
Musicie założyć związki zawodowe tak jak to zrobili Opiekunowie medyczni.
art 5 nie jest stosowany w naszym szpitalu, niedługo wszyscy stażowi pracownicy z wieloletnim doświadczeniem zrównają się w zarobkach z młodymi, którym się robić nie chce. Skandal. MZ powinno kontrolować podwyższanie wynagrodzeń w poszczególnych działach w szpitalu. Dyrekcja daje tylko wybranym i nikt tego nie kontroluje.
w moim szpitalu (IPiN) nadal rządzi ekipa byłego ministra, zatrudnianie po znajomości, podobnie płaca :(
Skandal taka rozbieżność między pielęgniarkami na tym samym stanowisku ,wyraźne i celowe skłócenie środowiska. Opiekunki bez matury po rocznym kursie i takie pobory co za brak wiedzy o wykonywanej pracy na danych stanowiskach. Widać gołym okiem że układali siatkę płac jacyś ludzie bez pojęcia o tej pracy.
To ze nie musza mieć matury ucząc sie na Opiekuna medycznego to nie znaczy ze nie maja matury. Wiekszosc z nas ma po kilka zawodów ja mam 3 zawody wyuczone. Pielęgniarki po medyku tez nie wszystkie maja matury a tylko skończone szkoły zaoczne lub kursy..
Opiekun po kursie to nie opiekun do niczego się nie liczy . Op. Med musi ukończyć szkołe. Radze się doinformować.