Samorząd pielęgniarek: przywrócić normy zatrudnienia

Należy pilnie przywrócić normy zatrudnienia pielegniarek i położnych w szpitalach - postuluje Naczelna Rada Pielęgniarek i Położnych. Dodatkowo - według samorządu pielęgniarek - normy takie trzeba wdrożyć w tych zakresach, które są nimi dotychczas nieobjęte.

Prezydium Naczelnej Rady Pielęgniarek i Położnych przyjęło w piątek stanowisko ws. przywrócenia obowiązku stosowania przez świadczeniodawców minimalnych norm zatrudnienia pielęgniarek i położnych w podmiotach leczniczych oraz wznowienia prac w zakresie wdrożenia norm zatrudnienia w poszczególnych zakresach świadczeń zdrowotnych dotychczas nieobjętych regulacjami prawnymi.

Samorząd pielęgniarek "wyraża stanowczy sprzeciw wobec braku przywrócenia norm zatrudnienia pielęgniarek i położnych w podmiotach leczniczych wprowadzonych rozporządzeniem Ministra Zdrowia z dnia 11 października 2018 r. zmieniającym rozporządzenie w sprawie świadczeń gwarantowanych z zakresu leczenia szpitalnego". 

Jak przypomina, po raz kolejny, we wrześniu 2021 r. normy zatrudnienia pielęgniarek i położnych zostały zawieszone, co "bezpośrednio wpływa na bezpieczeństwo zdrowotne pacjentów i jakość udzielanych świadczeń zdrowotnych".

Jednoosobowe dyżury

"Brak wymogu obowiązku zatrudnienia określonej liczby pielęgniarek i położnych prowadzi do znacznego zmniejszania przez kierowników podmiotów leczniczych liczby pielęgniarek i położnych na dyżurach w poszczególnych oddziałach szpitalnych, często doprowadzając do stosowania jednoosobowych obsad pielęgniarek i położnych w tych podmiotach" - przekonują pielęgniarki.

Do Naczelnej Izby Pielęgniarek i Położnych wpływają ponadto liczne sygnały, że brak wskaźników zatrudnienia w poszczególnych oddziałach szpitalnych prowadzi także do niezatrudniania absolwentów szkół wyższych na kierunku pielęgniarstwo lub kierunku położnictwo.

Według NRPiP, okres pandemii był szczególnym okresem, jednak obecnie szpitale starają się zrealizować umowy zawarte z NFZ i nadrabiają nierealizowane wcześniej świadczenia. Wymaga to więc zwiększenia obsad pielęgniarek i położnych w danym oddziale szpitalnym.

Rada podkreśla też, że istnieje potwierdzenie zależności pomiędzy niewłaściwym poziomem obsady pielęgniarek i położnych, a niską jakością świadczonych usług zdrowotnych, a tym samym bezpieczeństwem pacjentów, oraz bezpiecznym wykonywaniem zawodu pielęgniarek i położnych.

W związku z tym, "NRPiP wnosi o pilne przywrócenie norm zatrudnienia z zakresu leczenia szpitalnego oraz o wznowienie prac nad wskaźnikami norm zatrudnienia w pozostałych gwarantowanych rodzajach świadczeń opieki zdrowotnej, tj. opieka paliatywna, opieka długoterminowa, rehabilitacja lecznicza, ambulatoryjna opieka specjalistyczna, leczenie uzdrowiskowe".

Źródło: NIPiP