Koordynator w POZ. NFZ ustalił stawkę do marca

Narodowy Fundusz Zdrowia ustalił stawkę, jaką zapłaci za koordynatora w podstawowej opiece zdrowotnej za promocję profilaktyki. Na razie na trzy miesiące tego roku. Czy później stawka się zmieni?

Narodowy Fundusz Zdrowia wydał zarządzenie, w którym określił jaką stawkę otrzymają placówki podstawowej opieki zdrowotnej za koordynatora.

Chodzi o nowelę zarządzenia ws. warunków zawarcia i realizacji umów o udzielanie świadczeń opieki zdrowotnej w zakresie podstawowej opieki zdrowotnej.

"W związku z przygotowywaniem systemu ochrony zdrowia do pełnego wdrożenia opieki koordynowanej w podstawowej opiece zdrowotnej podjęto decyzję o  stopniowym wdrażaniu zmian, zarówno w warunkach organizacyjnych realizacji umów jak i ich finansowaniu. Intencją proponowanego przepisu (§ 48a) jest przyjęcie rozwiązania, zgodnie z którym do czasu wprowadzenia kolejnych zmian w  zakresie rozwoju opieki koordynowanej (ich wdrożenie przewidziane jest nie wcześniej niż po upływie I kwartału 2022 r., ze względu na konieczność zmiany przepisów ustawowych), stawka kapitacyjna, o której mowa w  załączniku nr 1 poz. 6.1 zmienianego zarządzenia Nr 160/2021/DSOZ dotyczyć będzie zadania koordynatora związanego z promocją profilaktyki, tj. koordynowania procesu rekrutacji świadczeniobiorców do programów profilaktycznych oraz zapraszania świadczeniobiorców kwalifikujących się do danego programu." - uzasadnia NFZ.

Pozycja 6.1 w załączniku określającym stawki kapitacyjne przewiduje, że NFZ za koordynatora zapłaci 5,88 zł. Jest to stawka roczna na pacjenta, czyli miesięcznie wychodzi 49 groszy.

Przypomnijmy - zgodnie z nowymi regulacjami od 1 października 2021 r. w poradniach POZ powinien być wyznaczony koordynator, który wesprze pacjentów w procesie leczenia. 

Ma on zapraszać na badania profilaktyczne, przeprowadzać pierwszy wywiad, kierować na badania, ustalać terminy wizyt u specjalistów, umawiać wykonanie zleconych badań specjalistycznych, np. TK czy RM. To koordynator ma informować pacjenta o kolejnych etapach leczenia, być pośrednikiem między pacjentem a lekarzem POZ.

Nowe przepisy określają, że POZ ma "wyznaczyć" koordynatora, jednak nie wskazano, że chodzi o zatrudnienia nowego pracownika. Obowiązki te mogą wg. ustawodawcy realizować mogą dotychczasowi wyznaczeni pracownicy.

Polecamy także: