Technicy elektroradiologii wykonujący m.in. badania RTG i tomografię, bez których szpitale nie są w stanie działać znów spotkali się z ministrem Łukaszem Szumowskim. - 500 zł to cena spokoju. Na pierwszym, styczniowym spotkaniu środowisk średniego personelu medycznego z ministrem zdrowia rozmawialiśmy o podwyższeniach wynagrodzeń. Wówczas, w trakcie rozmów, padła kwota 500 zł brutto. Podwyżki miały przysługiwać od 1 kwietnia, z wyrównaniem od 1 stycznia – mówi Polityce Zdrowotnej Cezary Staroń, przewodniczący Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Techników Medycznych Elektroradiologii.
Technicy podkreślają, że nie chcą mieszać się w politykę. Chcą obiecanych podwyżek, ale nie wyjdą na ulice, choć organizacja zrzesza ok. 6 tys. osób i zablokowałoby to działanie placówek. Tak samo jak fizjoterapeuci chcą przynajmniej 1600 zł brutto (tyle ile dostały pielęgniarki i właśnie z takimi żądaniami wchodzą w spory zbiorowe. W tym tygodniu po raz kolejny spotkali się z przedstawicielami MZ I NFZ. Z jednej strony słyszą, że placówkom wzrosły kontrakty, więc na podwyżki pieniądze mają. Z drugiej dyrektorzy odpowiadają im, że pieniędzy albo nie przybyło, albo tak niewiele, że na wzrost płac nie ma kasy. Jak szacowały szpitale powiatowe, przyznane przez Fundusz środki dają wzrost ryczałtów placówek tylko o 2-3 proc. A koszty rosły i w zeszłym iw tym roku, co mieli mieć wyrównane.
- W tej chwili jesteśmy przez ministerstwo połączeni z innymi zawodami medycznymi jako inny personel, pominięty przy przyznawaniu podwyżek m.in. lekarzom czy pielęgniarkom. Wcześniej ustalaliśmy z ministrem, że będziemy występowali do dyrekcji ws. podwyżek wynagrodzeń. W tej chwili Związek Pracodawców Szpitali Powiatowych ustalił swoją wersję działań, że
Zobacz: Zobacz także:
W piątek Krajowy zjazd
Technicy w najbliższy piątek mają krajowy zjazd delegatów i będą dyskutować co dalej. Na razie MZ odsyła ich do dyrektorów, a dyrektorzy odbijają piłeczkę.
Na zjeździe zdam informacje z bieżącej sytuacji i zdecydujemy co dalej – wyjaśnia Staroń.
Zwraca też uwagę na inne postulaty, poza podwyżką miesięcznych wynagrodzeń przez dyrektorów. Chodzi m.in. o ustawę regulującą minimalne płace w zdrowiu. – Zacznijmy od tego, że
Aleksandra Kurowska
Zobacz również:
Chcesz być na bieżąco z wieściami z naszego portalu? Obserwuj nas na Google News!