Po Zespole Trójstronnym ds. Ochrony Zdrowia. Oficjalny komunikat Ministerstwa Zdrowia

Na wniosek strony związkowej Ministerstwo Zdrowia przedstawi propozycje zmian w przepisach ustawowych dotyczących sposobu ustalania najniższego wynagrodzenia w ochronie zdrowia. To najważniejsze ustalenia Zespołu Trójstronnego ds. Ochrony Zdrowia.

Kolejna próba rozmów o zarobkach w ochronie zdrowia miała miejsce we wtorek w Centrum Partnerstwa Społecznego „Dialog”. Tam właśnie odbyło się posiedzenie Zespołu Trójstronnego ds. Ochrony Zdrowia.

Poprzednie – przypomnijmy – trwało krótko. Strona związkowa opuściła spotkanie, bo nie było na nim przedstawiciela Ministerstwa Finansów.

Jak już pisała PolitykaZdrowotna.com, wtorkowe rozmowy nie przyniosły finalnych rozwiązań. Spotkanie trwało pięć godzin i, jak mówiła nam Renata Górna z OPZZ, strona społeczna oczekuje rozmowy nie tylko o oszczędnościach, ale także o zwiększeniu przychodów Narodowego Funduszu Zdrowia.

Dlatego związkowcy oczekują, że Ministerstwo Zdrowia zajmie oficjalne stanowisko w kwestii wysokości składki zdrowotnej, zrównania zasad jej opłacania we wszystkich grupach zawodowych, a także informacji o tym, czy takie prace są prowadzone.

Strona społeczna nie zgadza się także na oszczędności, o których mowa w korespondencji między Ministerstwem Zdrowia a Ministerstwem Finansów. Związkowcy obawiają się, że te oszczędności dotkną pacjentów i pracowników ochrony zdrowia zatrudnionych na etatach.

Po spotkaniu oficjalny komunikat wystosowało także MZ.

Resort potwierdza także wcześniejsze zapowiedzi, że zostanie zakończony pilotaż programu „Dobry posiłek w szpitalu”. Od 1 stycznia 2026 r. we wszystkich szpitalach zostaną wprowadzone jednolite standardy żywienia pacjentów. Przy tym ma to być rozliczone w ramach zwiększonych kosztów świadczeń.

Kolejne spotkanie w styczniu

Kolejne spotkanie ma się odbyć w styczniu. Na razie zaplanowano, że 7 stycznia prezydium Zespołu Trójstronnego ustali konkretną datę i agendę rozmów.

Jednocześnie Ministerstwo Zdrowia przekaże członkom zespołu na piśmie propozycje zmian w przepisach ustawowych dotyczących sposobu ustalania najniższego wynagrodzenia w ochronie zdrowia.

Przypomnijmy, że resort chce przesunąć coroczną waloryzację płac z lipca na styczeń.